Concluye Ciclo de Conferencias en Derechos Humanos e Igualdad en el PJE
El Consejo de la Judicatura del Poder Judicial del Estado de Chiapas, a través de su Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación, realizó los días 15 y 16 de julio, una serie de conferencias virtuales en el marco del proceso de recertificación en la Norma Mexicana 025 en Igualdad Laboral y No Discriminación, con que cuenta esta casa de la justicia.
Estas disertaciones, transmitidas por medio de la plataforma de Facebook Live, contaron con la participación de Javier López Sánchez, director general y encargado del despacho de la Cuarta Visitaduría de la Comisión Nacional de Derechos Humanos y Sanae Mercedes Hinojosa Taomori, titular de la Unidad de Igualdad de Género del Supremo Tribunal de Justicia del estado de Sonora; con los tópicos Protección y defensa de los Derechos Humanos y el procedimiento de queja, así como Acoso y hostigamiento sexual, respectivamente; mismos que despertaron gran interés entre la audiencia que siguió con atención a las y los ponentes.
En ambos días, a nombre del Presidente del Tribunal Superior de Justicia del Estado y del Consejo de la Judicatura, magistrado Juan Óscar Trinidad Palacios, la encargada de dar la bienvenida a las ponencias fue la consejera de la Judicatura, Isela Martínez Flores, quien acompañada de la directora de Igualdad Laboral y Derechos Humanos del Poder Judicial, Silinia Aguilar Avendaño; destacó la importancia de la capacitación y la aplicación de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación dentro de la institución, ya que con un procedimiento de queja que se rige por la normativa interna, con apego a los estándares nacionales e internacionales, se busca proteger la integridad del personal y así reflejarse en una mejora en la calidad al servicio de la ciudadanía.
Martínez Flores concluyó haciendo un llamado, para que todas y todos los que integran esta institución, se sumen a la construcción de una cultura de protección a los derechos humanos y libre de acoso u hostigamiento sexual, promoviendo la prevención en los entornos laborales y públicos, así como la denuncia de los casos.
Con estas acciones, y a pesar de la emergencia sanitaria por el virus SARS-CoV2 (COVID-19) que vivimos al día de hoy, el Poder Judicial del Estado de Chiapas continúa trabajando para garantizar el acceso a la justicia de todas y todos los chiapanecos, particularmente en temas torales sensibles al contexto global, que refuerzan el quehacer jurisdiccional y de capacitación a su interior.
